社内講習会を行いました

アズテックコンサルタンツでは、定期的に労働災害防止を目的とした安全講習を行っています。

今回は「自動車の安全運転」・「KY(危険予知)活動」・「機械の安全な使用」について3本立てで講習を受けました。

安全運転講習では、交差点の進入や高齢者、子どもが歩行している場合に再度油断や思い込みがないかを確認しました。

KY(危険予知)活動や機械の安全使用講習においても、ヒューマンエラーによって引き起こされたヒヤリ・ハット事例を学習しました。

現場での作業時や運転中に限らず、会社での事務作業時などにも、階段での落下や、コードによる躓きや転倒など、大きな怪我につながる危険があることを認識できました。

講習の最後には、思い込み診断テストが行われ、自分の意外な回答結果に驚く人も・・・・。

作業に慣れが生じてきた時ほど、事故は起きやすいものです。

今後もこういった講習会を通じて、自分たちの日常の行動を見返し、事故や災害を無くしていきたいと思います。

皆様も今日も一日ご安全に!

 

6月1日より 夏のインターンシップ・仕事体験受付開始!

 

今年度のアズテックコンサルタンツ・インターンシップと仕事体験の日程が決まりました。

通年実施してきた1dayの仕事体験に加え、今年は5dayの汎用的能力型インターンシップを実施いたします。

建設コンサルタント業務を、更にじっくりと就業体験できます。

皆さんが学んでいることがどう活かされるのかを知ることのできる貴重な機会です。

毎日のフィードバックはもちろん、プレゼンテーションでは、現場を熟知した先輩社員によるアドバイスがもらえます。

期間中は、美味しいお弁当と交通費を支給します♪

エントリーは6/1よりマイナビサイトにて受け付けます。

皆さんのご参加をお待ちしております!

 

◆詳細◆

【1day仕事体験】

日程:6/12(水)、6/21(金)、7/2(火)、7/24(水)、8/22(木)、9/9(月)、9/20(金)

時間:11:00~17:00

場所:アズテックコンサルタンツ株式会社 久留米本社

 

【5dayインターンシップ】

日程:8/5(月)~8/9(金)

時間:1日目 10:00~16:00 2~5日目 9:00~16:30

場所:アズテックコンサルタンツ株式会社 久留米本社

 

 

 

【新卒者対象】会社説明会を随時開催中!

 

弊社では、新卒者を対象に会社説明会を随時開催しております。

オンライン形式と対面形式、どちらも対応いたします。

遠方の大学に通っているけれど、卒業後は地元に帰って活躍したいという方や、実際に会社の雰囲気を見たい方など、ご希望に応じて、お選びください。

日程の調整も柔軟に承っております。

専門外の学部に通っている方も、やる気のある方は大歓迎です! 文理問いません。

★計算が得意

★モノづくりが好き

★細かい作業が好き

など、少しでも興味のある方は、ぜひご参加ください。

エントリーはマイナビサイトにて行っております。

このホームページのマイナビのボタンからもリンク先に遷移できますので、クリックして詳細をご確認ください。

一緒に土木の可能性を語りましょう!

皆様のご参加お待ちしております!

新入社員・内定者合同研修会を行いました!

4月25日に弊社で新入社員と内定者に向けての研修会を行いました。

今回の研修テーマは「会社で働く準備と会社理解を深めよう」です。

実際に研修では働くための基礎知識講座として、社会保険や福利厚生、確定拠出年⾦などを詳しく説明し、

社員の皆様がより安心して働くことができる環境を整えることを目指しました。

今後も、このような研修会を定期的に開催し、新入社員の教育や成長をサポートしていく予定です。

 

第 27 回久留米つつじマーチに参加しました

今年も、4/20(土)に開催された「久留米つつじマーチ」に参加しました。

今回は、20kmの「大パノラマ 森林つつじ公園コース」にチャレンジです。

仕事柄デスクワークが多く、ついつい運動不足になりがちな従業員・・・・。

日頃の運動不足を解消しようと、元気満々です。

沿道に咲き誇る色とりどりの美しいつつじが疲れを癒します。

久留米市の見慣れた風景も歩きながら探索すると、普段とは違った景色が見えることも。

最終的に参加した全員がゴールに辿り着くことができました。

良い汗を流し、満足そうな表情です。

楽しい1日となりました。

 

 

2024年度 入社式を行いました。

新しく2024年度を迎えた初日の4月1日、アズテックコンサルタンツ(株)で入社式が行われました。

今回の入社式では、1名の新入社員が社会人としてのスタートを切りました。

式では、代表取締役の山口社長が「業務に於けるやりがいと社会における貢献度をもって、技術者としての創造力や行動力を発揮して、自分の知らない事にどんどん挑戦して、自分に、仕事に自信が持てる人、技術者になって欲しい」と激励の言葉を贈られました。

また、社員を代表して荒巻専務からも歓迎の言葉が述べられ、辞令を受け取った新入社員は、「一日も早く業務に貢献できるように頑張りたい」と決意を力強く語っていました。